1. 首页>>薪资流水

什么条件可以领取加班工资

我们知道很多在单位上班的工作人员为了多赚点工资一般会通过加班来获取加班费,那么,什么条件可以领取加班工资呢?对于这个问题,下面就由沐沐网小编为大家解释一下相关内容,供大家参考学习,希望对于大家有帮助。
什么条件可以领取加班工资
由于生产经营需要,单位与劳动者协商后可以加班,并且支付加班费。
《劳动法》
第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制:
(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的
(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的
(三)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
通过上文的解释,我们可以知道想要领取加班工资的话当然是需要工作人员进行加班的情况下才有加班工资的,具体的可以参照上文。以上这些就是沐沐网小编为大家整理的相关内容,如果还有疑问或者是进一步的要求,可以咨询沐沐网相关小编。他们会为你作更加专业的解答。

本文采摘于网络,不代表本站立场,转载请注明出处:https://www.bnrkke.cn/7060.html

X

截屏,微信识别二维码

微信号:185 7051 5573

(点击微信号复制,添加好友)

  打开微信

 
QQ在线咨询
售前咨询热线
185 7051 5573
添加QQ好友
775029487