我们国家对于一些不同的职业来说，他们对于他们自己工龄的计算也是有一些小小的区别的。那么大家知道北京占地转非工龄如何计算？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，沐沐网小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。
一、北京占地转非工龄如何计算
对于企业职工工龄的计算方法有明确的规定，即从企业招工之日起开始计算，因此一般“农转非”人员的农龄不能算为工龄。
特例：
1、根据劳人培（1985）23号规定：凡在“文革”期间由国家统一组织下乡插队的知识青年，在他们到城镇参加工作以后，其在农村参加劳动的时间，可以与参加工作后的时间合并计算为连续工龄。
2、《劳动人事部、卫生部关于乡村医生工龄计算问题的复函》（苏人险[1986]5号）：乡村医生（原赤脚医生）被招收、顶替、录用为国家正式职工或进入各级医药院校学习毕业（结业）后，成为国家正式职工，并继续从事卫生工作的，其成为国家正式职工前最后一次经组织批准任乡村医生的工作时间（含其原当赤脚医生的工作时间）可以与成为国家正式职工后的工作时间合并计算为连续工龄。
3、《内务部政府机关人事局关于代课教员正式录用后的工龄计算问题的复函》（[65]内人工字第50号）：各级学校的代课教员，被正式录用以后，他们在本校代课的时间，可以计算工作年限（即连续工龄）。
4、《劳动保事部保险福利局关于公社半脱产干部转为国家职工后的工龄计算问题的复函》（劳人险函[1983]31号）：享受国家生活补贴从事公社党政工作的半脱产干部，被直接转正式录用为国家干部或工人之后，他们最后一天在公社半脱产从事党政工作的时间可以计算为连续工龄。
二、工龄是什么
所谓工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。
工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
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