我们知道劳动者加班的话一般都是有加班工资的，毕竟辛勤的工作是需要有报酬的，这个是国家劳动法的规定，那么如果加班没有工资的话还要不要继续加班呢?下面就由沐沐网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
一、加班没工资需要继续做吗
加班不可以不给加班工资。加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。如果公司确实不给，可以申请劳动维权，当然需不需要继续做，全凭个人的发展意愿。
二、相关法律知识
《中华人民共和国劳动法》
第四十四条【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
通过上文的解释，我们可以了解到就是加班如果不付加班费的话是属于违法的行为，劳动者可以申请劳动仲裁来维护自身的权益。以上这些就是沐沐网小编为大家整理的相关内容，如果还有疑问或者是进一步的要求，可以咨询沐沐网相关小编。
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